Discovery Full Circle
Met de methode van Discovery Full Circle is het een uitbreiding op het bekende Insights Discovery-profiel (het kleurenmodel). Waar het standaardprofiel gebaseerd is op zelfreflectie, verzamelt DFC feedback van collega’s, managers en klanten (maximaal 12 respondenten). Dit geeft een compleet (‘full circle’) beeld van iemands impact op de omgeving.
Focus op Psychologische Veiligheid
Een uniek aspect van DFC is dat het de nadruk legt op psychologische veiligheid:
- Geen beoordeling van competenties: In tegenstelling tot traditionele 360-graden reviews focust DFC op gedragsvoorkeuren en communicatiestijlen, niet op of iemand “goed of slecht” presteert op specifieke vaardigheden.
- Oordeelvrije taal: Het maakt gebruik van de positieve kleurentaal van Insights, waardoor feedback constructief en minder bedreigend aanvoelt.
- Voorbereiding: Facilitators worden getraind om te checken of een organisatie klaar is voor dit instrument, en deelnemers krijgen training voordat ze feedback geven.
Een bijdrage aan zelfinzicht en open communicatie.
Wat levert het op?
Het instrument is bedoeld om:
- Zelfbewustzijn te vergroten: Ontdekken van blinde vlekken (eigenschappen die anderen wel zien, maar jij niet) en verborgen talenten.
- Samenwerking te verbeteren: Door te begrijpen hoe anderen jouw gedrag ervaren, kun je je communicatiestijl bewuster aanpassen.
- Conflicten te verminderen: Het biedt een veilige manier om spanningen bespreekbaar te maken en onderlinge relaties te versterken.
- Persoonlijke groei: Het stimuleert medewerkers en leiders om eigenaarschap te nemen over hun eigen ontwikkeling.
Voor wie bedoeld?
Insights adviseert DFC voor organisaties die:
- Diversiteit in teams willen omarmen.
- Productieve relaties willen bouwen in nieuwe of gefuseerde teams.
- Een open feedbackcultuur willen creëren.
- Empathisch leiderschap willen ontwikkelen.
Kortom: Discovery Full Circle is een veilige, op kleuren gebaseerde methode om de kloof te overbruggen tussen hoe je denkt dat je overkomt en hoe anderen je daadwerkelijk ervaren, met als doel betere teamprestaties en minder werkstress.
Praktisch
We hanteren een maximale grootte per trainer van 6 deelnemers. Binnen het bereik van het thema zijn twee soorten training beschikbaar:
- Team Workshop: 4 uur (1 dagdeel) – € 1.150,- + €450,- voorbereiding excl. btw en reiskosten + €169,- per persoon (normaal €225,-).
- Individuele Workshop: 2,5 uur – €625,- + €275,- + €169,- per persoon (normaal €225,-).
Alle trainingen worden blended uitgevoerd. Het betekent dat er vooraf en (eventueel) tussen de dagdelen, alsmede erna opdrachten zijn. Herhaling zorgt voor de beklijving van hetgeen er geleerd wordt.
